浙江教育考试服务中心招聘公告

浙江教育考试服务中心是浙江省教育考试院下属国有企业。为满足中心业务转型和发展需要，拟公开招聘若干名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次公开招聘资产管理、教育评价研究、考试和培训管理、数据信息、信息系统管理、综合管理6个岗位共7人。

各岗位招聘人数及具体要求详见《浙江教育考试服务中心招聘计划表》（附件1）。

二、招聘程序与办法

（一）报名和资格初审

报名时间：自公告发布之日起至12月31日16：00；

应聘人员登陆浙江省教育考试院门户网（www.zjzs.net）或浙江省人才网（https://www.zjrc.com），在浙江省教育考试院门户网招聘公示公告栏中下载《浙江教育考试服务中心招聘报名表》（附件2），并统一发送邮件至zjetszp@zjzs.net。

所有报名表均以收取邮件为准，中心将对照岗位要求进行资格初审。

（二）考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，分别按40%和60%计入总成绩。资格初审后人数不足5人的岗位，直接进入面试环节，面试成绩按100%计入总成绩。总成绩低于60分的不予录用。

1.笔试

时间、地点：暂定2025年1月上旬，杭州市内，具体安排另行通知。

笔试内容：与岗位相关的专业知识和综合素养，不指定参考资料。

笔试后根据笔试成绩从高到低，按1：5的比例确定各岗位入围面试人员名单。

2.资格复审和面试

面试前安排资格复审，应聘人员应携带身份证、学历证书、学位证书等材料原件及复印件1份，按规定时间、地点参加。

对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡在后续工作中发现有不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，取消考核、聘用资格。

面试采用结构化面试，主要考查应聘人员岗位认知、综合素质、专业素养，综合评价应聘人员的工作能力及岗位匹配度。

（三）体检

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位按总成绩从高到低，按1：1的比例确定各岗位体检对象。

（四）聘用

经体检合格的人员，确定为拟聘人员，中心按规定办理入职手续。

（五）其他

1.应聘人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检中出现不合格者，由中心研究确定是否安排人员递补。需要递补的有关岗位，均根据考试成绩从高到低依次进行。

2.确定聘用的人员必须在规定时间内报到，逾期不能报到的，不再保留其聘用资格。

三、薪资待遇

年收入10万元起，按照杭州市相关规定缴纳五险一金。

四、咨询

有关本次招聘工作具体问题，请直接向招聘单位咨询。

咨询电话：0571-88906628，88907627。

咨询时间：工作日8:30-12:00和14:00-17:30。

附件：1.浙江教育考试服务中心招聘计划.docx

      2.浙江教育考试服务中心招聘报名表.docx